Referenzen

 

Matthias Würth, MSc

Senior Account Manager ICUnet
"Im Zeitraum 1998 bis 2008 konnte ich mit Gerda an unterschiedlichen PE-Konzepten arbeiten. Sie hat mit Herz, Hirn, einem guten Bauchgespür sowie pragmatischen und Hands-on-Ansatz die Projektaufgaben für die unterschiedlichen Zielgruppen gut gemeistert."



Bernd Allmer, MBA

Leiter HR & Unternehmensentwicklung HELVETIA
"Gerda hat sich sehr professionell operativen und strategischen Herausforderungen (z.B. Führungskräfteauswahl, Talentemanagement, Lehrlings-Juniorfirma) gestellt, diese für ihren Bereich analysiert und sowohl smart als auch schnell umgesetzt. Sie kann Menschen & Teams für ein gemeinsames Ziel begeistern und es macht viel Spass, mit ihr gemeinsam zu arbeiten. Da geht mit spürbarem Engagement etwas weiter."



Mag. Johanna Lässig-Pirker

Beraterin/Coach
"Seit vielen Jahren arbeite ich mit Gerda bei unterschiedlichen Personalthemen und -projekten zusammen - zuletzt als Sparring-Partnerin bei der Neuorganisation ihres HR-Teams, das sie großartig aufgestellt und mit einem „bewegenden Spirit“ auf den Weg zum Ziel gebracht hat. Die Kooperation mit Gerda erlebe ich ganz besonders motivierend und kraftvoll."


Mag. Wolfgang Knezek

Vorstand Frauenthal Handel Gruppe

"Gerda konnte 9 Jahre lang das Unternehmen maßgeblich mitentwickeln. Einige Auszeichnungen für exzellente HR-Themen verdeutlichen diesen Erfolgskurs. Sie war für mich und für viele Führungskräfte sowie MitarbeiterInnen ein erfolgreicher Sparring-Partner – auch in Change-Prozessen. Sie hat das HR-Team neu strukturiert. Die 2-fache firmeninterne Leadership-Auszeichnung beweist ihren inspirierenden, begeisternden und teamnahen Führungsstil."

 


 

      Beatrix Ostermann

Vorstand Frauenthal Handel Gruppe
"Gerda war 9 Jahre lang unsere Personalistin. Ich habe sie als empathische Person mit hohem Einfühlungsvermögen erlebt, die sich wendig mit unterschiedlichen Themen identifizieren konnte und das Gegenüber zur Lösung motiviert hat."